按照《2021-2023年度文明单位、文明校园创建活动管理办法》，在区委坚强带领和区国资委精心指导下，嘉定住房集团认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，积极培育和践行社会主义核心价值观，巩固全国文明城区创建成果，践行社会责任，推进文明单位创建工作有效开展并取得良好效果。

一、弘扬新风正气，建设思想道德的新高地

一是提升政治素养。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，推动中国特色社会主义思想入脑入心入行。二是选树先进典型。连续开展“最美住房人”主题活动，构建“凡人凡事、身边榜样、公司楷模”的典型梯次培育工作体系。三是传播文明风尚。开展诚信教育、垃圾分类、文明交通等宣传教育活动，传播文明新风尚。建立集团《网站管理办法》《网络安全事件应急预案》，强化培训监督，引导干部职工文明上网。

二、优化管理服务，争当高质量发展的排头兵

一是做优主责主业。全力推进保障房建设，紧盯速度、质量、安全，加快推进5个保障房项目建设。扎实做好代建工作。加强区级建设财力项目代建管理工作，努力提升代建项目管理水平。目前，已竣工6个，在建11个，前期推进15个。推进旧区改造工作。认真践行人民城市理念，加快推进老旧小区改造。优化公租房业务管理平台功能，完成4个片区管理服务中心标准化建设，进一步提升为民服务的精准度。做好直管公房托底保障，完成7757.39平方米直管公房修缮工作，让居民住房更安心、更舒心。二是持续改进作风。深化细化“四责协调”机制建设，持续推进“监督的再监督”项目，开展“以案为警纠四风，真抓实干转作风”专项行动，举办“廉洁文化进工地”活动，促进党员干部转作风、树新风。三是加强人文关怀。建立健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，精心打造爱心妈咪小屋，依法维护职工劳动权益。组织开展三八妇女节、职工运动会等活动，丰富职工文化体育生活。

三、培育住房文化，提升文化品牌的软实力

一是实施文化强企战略。不断发扬“真抓实干，守正创新，廉洁高效，团结奋进”为企业精神，持续打造“红心向党”“最美住房人”“幸福嘉”“住房讲坛”等文化品牌，引领住房事业发展之魂。二是打造学习型企业。发挥领学作用，开展党委理论中心组学习14次，专题交流11人次，研讨交流52人次支部主题党日活动11次。依托“住房讲坛”，组织员工教育培训17次。三是弘扬优秀传统文化。开展“红心向党·七一”主题活动；在清明节、端午节等，开展祭扫和传统文化活动，加强中华优秀传统文化教育。

四、热心社会公益，打造志愿服务的示范区

一是开展结对共建。推进“融合型党建”，坚持“共融共建 共商共治”，以项目为依托，与区卫健委、区教育局、菊园新区、马陆镇等结对共建。开展“双报到双报告双服务”，各下属党支部与属地社区结对，开展常态化结对帮扶。二是开展志愿服务。组织开展创城志愿行动8次、无偿献血1次。弘扬雷锋精神，开展工地志愿服务活动，为工地工人提供免费理发、测量血压等服务。三是开展困难帮扶。慰问动迁安置房孤寡老人，深入推进“友邻工程”建设。