上海市嘉定区国有资产监督管理委员会

2022年，嘉定区国资委政务公开工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记考察上海重要讲话精神和对上海工作重要指示要求，以人民为中心推进新时代政务公开工作，持续提升政务公开标准化、规范化水平，充分发挥政务公开对促进嘉定国资国企高质量发展的基础作用，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

一、对标对表，进一步优化政务公开基础工作

（一）强化政府公文备案和集中规范公开。持续依托市政务公开工作平台，做好新增非密公文全量备案工作，确保全量覆盖、要素齐全、格式规范。加强历史公文转化公开，定期对公开属性为依申请公开或不予公开的公文进行审查，符合条件的转为主动公开，并在“上海嘉定”门户网站“依申请公开”栏目集中发布。

（二）提升依申请办理服务和保障水平。严格落实法定职责，依法依规做好依申请答复。主动加强与申请人的沟通，切实提高答复及时性和针对性，对无法向申请人提供政府信息的依申请件，要在告知书中说明理由。持续推进依申请公开转主动公开的常态化审查工作，对申请较为集中的工作领域和热点问题要加强分析研判，及时解决实际问题。

（三）深化标准化规范化工作。进一步优化政府信息管理、信息发布、解读回应、依申请公开、公众参与等工作流程，建立完善相关制度，推动全领域标准目录中综合政务、重点业务板块内容与网站主动公开目录的直接对应和融合应用。加强与市级相关部门的沟通衔接，定期开展政务公开全领域标准目录的自查自纠，进一步优化目录内容和展示。以企业和群众“高效办成一件事”“清晰读懂一件事”为标准，对办事服务信息加以集成、优化、简化、汇总编制主题服务包、办事一本通等综合性公开产品。

二、多措并举，进一步提升政务公开服务效能

（一）多元化开展政策解读。严格落实政策解读“三同步”工作机制，做好国资国企相应政策解读。对政策制订过程中收集到的普遍关注点和疑惑点，要有针对性地予以解答、说明。凡是面向企业和市民的主动公开政策性文件，要综合选用图示图解、短视频等多元化解读形式，讲明讲透政策内涵。对政策实施过程中产生的新情况、新问题，文件起草单位要开展二次解读、跟踪解读。对于重要政策文件及解读材料，要协调主要新闻媒体、新媒体平台转发转载，提高政策到达率和知晓度。

（二）多渠道回应社会关切。配合区政府办公室，对“上海嘉定”门户网站政策发布面“网民留言”栏目中的国资国企相关政策咨询，以及政民互动版块的国资国企相关网上咨询，在规定时限内进行答复，切实提高答复质量。对反映集中的问题，通过二次解读等方式进行回应。依托政策宣讲、直播互动、培训讲座等载体，积极为企业群众答疑解难。

（三）多维度强化公众参与和全流程公开。做好公众开放日活动。开展主题鲜明、形式多样的政府开放活动。活动开放期间，主动听取参与代表对相关工作的意见建议。对于收集到的意见建议，认真研究吸纳，并作专项反馈。以探索新颖形式开展开放活动，拓宽开放渠道，扩大活动展示面，让更多社会公众知晓了解、认同支持国资国企工作。按照《嘉定区重大行政决策程序实施办法》，继续实行重大行政决策事项目录管理，按照“应入尽入”的原则，确定本委年度重大行政决策事项目录。

三、聚焦重点，进一步加大政府信息公开力度

（一）优化政务公开标准化规范化工作。持续对政务公开全领域标准化规范化目录优化调整，特别是要加强对重点工作公开事项的再梳理、再细化，确保标准目录对重点业务工作的全覆盖、无遗漏。强化公开事项和具体公开内容的联动展示，在委门户网站醒目位置设置网页版标准目录的入口，通过超链接等方式实现公开内容的一键查阅，便利公众通过标准目录进行公开信息的直接检索和查看。

（二）强化标准化规范化成果创新性应用。要加强政务公开标准化规范化工作成果研究和转化，围绕企业市民“高效办成一件事”“清晰读懂一件事”，配合区政府推广“政策服务包”“一件事导览”等集成式、主题式、场景式公开产品。加强与区政府门户网站、政务新媒体等平台联动，强化政务数据分析和落地应用，提高公开的实用性和易用性。

（三）推进标准化规范化工作国有企业延伸。要按照“谁主管、谁负责”的原则，积极与市级部门对接，根据供水、公共交通行业主管部门信息公开规定，列出本系统范围内的适用主体清单，督促相关国有企业研究制订具体实施细则，依法全面公开各类服务信息。

四、统筹推进，进一步完善政务公开工作机制

（一）健全组织领导和工作保障。按照“谁主管、谁负责”的原则，调整政务公开工作领导小组及区国资委政务公开制度。领导小组由区国资委党委书记、主任任组长，党委副书记任副组长，机关各科室科长为组员。领导小组下设办公室，办公室设在委办公室，承担政务公开具体工作。委主要领导年内至少听取一次政务公开工作汇报，重点研究政务公开的纵深发展问题，推动权力运行重点领域和重点环节的公开工作落实落细。

（二）提高业务培训实效。将《条例》和《规定》列入领导干部学法内容，切实提高领导干部和行政机关对政务公开工作的重视程度和认识水平，开展政务公开通识培训。建立健全政务公开负责部门和业务部门的协调联动机制，将各项公开要求融入日常业务工作。

（三）完善政务公开监督机制。坚持以“谁公开，谁监督”的原则，由委政务公开领导小组办公室负责实施监督政务公开工作。依托第三方评估机构，完善社会评议机制，及时整改门户网站、微信平台等新媒体政务平台信息，及时反馈公开诉求，细化政务公开指标要求，延伸政务公开服务效能。